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La cessione del quinto stipendio, una delle forme di finanziamento più diffusa, è un prestito personale non finalizzato riservato a lavoratori dipendenti.
Il finanziatore eroga la somma richiesta in una soluzione iniziale tramite assegno circolare o bonifico bancario.
Il rimborso avviene secondo il piano predefinito e le rate vengono versate direttamente dal datore di lavoro il quale si impegna ad admpiere con puntualità ai rimborsi.
Il pagamento delle rate risulta diretto ed automatico con una trattenuta dell’importo sulla busta paga del dipendente. La quota ceduta per il rimborso rateale non può eccedere un quinto dello stipendio netto.
Per usufruire di questo tipo di finanziamento non occorrono garanti, fidejussioni o la firma di alcuna cambiale, possono inoltre coesistere protesti, ritardi nel pagamento di altri finanziamenti o pignoramenti.
Questa forma di finanziamento è regolamentata dalla Legge 180/50 relativa alla Cessione del quinto stipendio.
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